垫江县在推进国家中医药发展综合改革试验中,在全国率先建立临床医师县管乡用轮换派遣制度,积极探索基层医疗卫生机构临床医师配置新模式,得到了刘延东副总理的首肯。
一是编制县管县保障。由县政府在县医院和中医院两所三甲医院中单列100名“县管乡用”派遣医师编制,并由县财政按医院医师人员当年平均收入水平,纳入财政全额预算定额保障。二是人员县招县培养。县医院和中医院按照编制和岗位规模分批招聘医生,并纳入住院医师培养。医生取得执业医师证书,在县级医院工作5年以上,达到中级及以上水平后取得派遣医师资格。
三是医生县派乡使用。由县级医院派遣,定期轮换,每期轮换时间为一年。计划到2018年,为全县25个基层医疗机构每个机构配置中医科、内儿科、外科、妇产科派遣医师各1名,参与基层医疗机构门诊和住院日常医疗服务。四是业务县乡同管理。派出医院和派驻基层单位对派遣医师实行双重管理,共同负责派遣医师考核。其考核结果纳入派出医院奖罚管理。派遣医生政治、经济待遇按原单位规定平等参与,业务进修、职称评定优先。**

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